“个体所得税算法公式，如何计算到手薪酬”

纳税是每个公民的基本义务，个人家庭和在公司工作的员工每个月都需要缴纳个人所得税，所以了解相关内容是非常必要的。 个人所得税算法你知道吗？ 报酬是怎么计算的？ 请看下面的复印件。

个人所得税算法

个人所得税是在个人所得税征收和管理过程中调整税务机关与自然人(居民与非居民)社会关系的法律规范的总称。 个人所得税纳税人因代扣代缴、滥用税率、滥用税收、公司错别码等原因弄错纳税款的，可以申请退税。

目前，我国个人所得税的起征点为5000元，因此5000元的工资无需缴纳个人所得税。

扣除额:子女教育1000元、继续教育400元、大病医疗(不详)、住房贷款利息1000元、住房租金1500元、养老人2000元、共计5900元。

也就是说，如果有18000元/月的话，扣除5个保险和1金约14000元后，再扣除5000元的税金和5900元的特殊项目，就有3100元。 并且，根据个人所得税代扣代缴税率表的个人所得税税率计算，可以按100元纳税。

根据相关规定，个人所得税算法公式如下:。

应纳税额=每月收入-5000元(起征点) -专项扣除(三险一金等) -专项扣除-依法明确的其他扣除

手工报酬计算

基本月薪和佣金是你的基本报酬，各企业经常教员工。 如果企业在业务中被收购，也有可能产生新的报酬体系。 介绍了这些企业被收购意味着什么。 另外，请注意以下几点

1 .公司的月薪通常是税前工资。 如果你以前的公司是税后的话，简历要求的税后工资金额在面试时必须明确证明，以免将来发生不必要的争论。

2 .多家公司规定了绩效工资，这可能是从与你协商的工资中提取一定比例(通常为30% )作为绩效工资，根据绩效考核结果确定支付金额的陷阱，但实际上，多家绩效工资成为了公司减薪的手段。

3 .如果是销售人员，基本工资是基本工资的概念，应该越来越关注平台的质量和佣金的比例。

二、多家公司为员工提供现金补贴，最常见的有餐饮补贴、公交补贴和通信补贴三种。 通常，商务旅行或日常出租车也可以报销，但也有这种情况。 例如，一点公司的出租车补贴基于其他补贴，如结婚、生育、丧葬补贴，一点企业有驾驶石油补贴和租赁住房补贴，但比例很小。

三、出于对中国自古流传习性的尊重，并且符合中国国情，许多公司为员工提供节日礼物或礼品，最常见的是春节、端午节和中秋节，这至少能让员工感受到人性。 另一方面，当地公司和台资公司做得更好，但外资公司和港资公司可能会无视这一点。 现在，很多有良好公司文化的公司给员工送生日礼物和生日派对。 这个也可以。 感觉很温暖。

四、年终奖金在多家公司中，年终奖金占员工收入的很大比例，有时占30%-50%。 有些公司年底直接规定2份、3份以上的工资，有些公司根据员工的表现给员工一定的比例，这是相当可观的收入。

除了需要记住个人所得税算法外，个人所得税通常是不可退还的。 只要纳税中不发生问题，就可以申请退税。 新税法实施后，月薪在5000元以下的人无需缴纳个人所得税。