“雇主责任险是什么意思，应该怎么去理解雇主责任险？”

你听说过雇主责任险吗？ 我想大部分人都没听说过，别说雇主责任险是什么意思。 今天编辑带大家了解雇主责任险，学习什么是雇主责任险，应该怎么理解。

雇主责任保险的第一承保人是“雇主责任”。 用人单位聘用的职工在任期间发生本合同规定的保险事故，被保险人应当依法或者根据聘用合同承担医疗费和经济赔偿，保险企业根据合同约定给予一定赔偿。 最先担保雇主责任保险雇主雇佣的人员。 在合同约定的期间内，被保险人在从事合同约定的业务活动时受到意外伤害、残疾或死亡。 雇主责任保险还包括被保险人的相关诉讼费用。

很多人认为雇主责任险和意外保险差不多，都是保障事故的，其实两者之间有一定的区别。 事故保险可以让员工作为投保人来保护自己。 企业广告主也可以为员工购买集体意外保险作为员工福利。 雇主责任保险的被保险人是公司的所有者，员工不能自行购买。 如果发生事故，购买事故保险的员工在为弥补事故损失向保险企业要求赔偿时，可以像企业广告主一样继续索赔。 雇主责任保险是帮助企业广告主承担民事赔偿责任。

雇主责任保险的保险责任包括雇主因责任事故对员工的经济赔偿和相关法律费用的法律责任。 这种补偿的首要原因是各种意外的工伤事故和职业病。

但是，战争、暴动、罢工、核风险等引起的责任事故。 一般被排除在外。 被保险人的故意行为或者重大过失被保险人对承包商职工的经济赔偿责任合同中被保险人的责任。

被保险人工作人员故意行为造成的伤害疾病、传染病、分娩、流产、被保险人工作人员进行内部手术和外科手术等造成的伤害。

由此可见，在发生事故时，雇主责任险可以极大地保护雇主和雇员的切身利益。 另外，雇主责任险比意外保险能给公司带来越来越多的负担。 这相当于上司的护身符。